DW –
Se trata de hasta 42 % de las 130.000 personas empleadas por BT. Por su parte, Vodafone ya había presentado también un recorte de 11.000 puestos. Los anuncios ocurren en el contexto de una alta inflación en Reino Unido.
BT, el provedor de telefonía y banda ancha más grande de Reino Unido, anunció este jueves (18.05.2023) que suprimirá hasta 55.000 puestos de trabajo para 2030, tras dos años recortando gastos en un contexto económico difícil.
«BT Group contará con una mano de obra mucho más restringida y costos considerablemente reducidos», afirmó su director general Philip Jansen, citado en un comunicado.
Esto representa hasta 42 % de las 130.000 personas empleadas por BT, ya sea directamente o a través de intermediarios.
El grupo afirmó este jueves que su plan de reducción de costos, aplicado desde abril de 2020, va por buen camino, «con un ahorro bruto de 2.100 millones de libras» (2.600 millones de dólares), y se acerca a su objetivo de 3.000 millones.
Por su parte, su compatriota y competidor de telefonía móvil Vodafone anunció el martes la supresión de 11.000 puestos de trabajo en los próximos tres años para intentar impulsar su competitividad tras unos resultados insatisfactorios.
Esto representa algo más de 10 % de la plantilla de Vodafone, que era de 104.000 trabajadores en 2022.
Estos anuncios de supresión de empleos se inscriben en un contexto de crisis en Reino Unido por el alto costo de la vida, con una inflación que no baja de 10 %, la más alta del G7.
afp/reuters /rr
